社内運動会のメリットはこんなにもあります

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社内運動会のメリット

同じ企業内であっても、違う部署や支店の社員と交流する機会はなかなか無いものです。
会社のイベントであれば、運動会ではなくても参加すれば交流の機会はあります。しかし、社内運動会の素晴しさは、飲み会などでは得られないチームとしての「一体感」にあります。
それは役職や上司と部下、先輩と後輩といった垣根を飛び越え、一人一人がチームの一員となって同じ目線で、同じ目的のために、同じ方向を目指すことで、自然な形でチームワークを形成することが出来るからではないでしょうか。

運動会に関する感想

  • 童心に返って楽しめた、純粋に学生時代を思い出した
  • 運動不足解消になった
  • 久しぶりに本気になれた。真剣勝負はおもしろい!
  • 最後は感動!!
  • 興奮しすぎて覚えてない!!リレー最高!
  • みんなでがんばったから、優勝できて最高です!
  • 団結力を学んだ
  • 燃えた!白熱した!
  • チーム間を越えた応援があった
  • チームワークの大事さを感じた
  • 全員一丸となる種目が盛り上がった
  • 純粋に笑えた
  • 意外なあの人が、あんなに面白いなんて・・・新鮮でした!
  • 最初は抵抗があったがやってみると楽しかった。参加してよかった
  • 知らない人とコミュニケーションがはかれた
  • 既に来年が待ち遠しい

運動会実施後のアンケート結果

運動会の効果として、社員間交流:28%、モチベーション向上:21%、企業としての一体感:17%、チームワークの向上:16%、というデータが残っています。

また、運動会実施後の感想として、

  • 話したことのない社員から話しかけられるようになった
  • ここ1週間くらい、ずっと運動会の話題で持ちきり
  • 社内が明るくなったように思う
  • 部下に急に慕われるようになった
  • 会社が大好きになりました
  • 昨年実施したおかげでチームワークが向上し、会社の業績がUPした
  • 会社を辞める人が激減。驚いています

などなど、社内運動会を実施したことで、多くの企業様にその効果を感じていただいています。
コミュニケーションが希薄だと叫ばれる昨今。会社のため、社員のために、今一度「社内コミュニケーション」や「モチベーション」を見直してはいかがでしょうか。

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